1、記流水賬

從1月份羅列到12月份，記了一堆流水。特別要注意干的事多，不是亮點(diǎn)，干的事能實(shí)現(xiàn)目標(biāo)才是亮點(diǎn)。

所以切記，領(lǐng)導(dǎo)要你寫年終總結(jié)，也不是來收賬的，不是來檢查你的工作量的。

2、內(nèi)容模糊不清

語句邏輯模糊，事實(shí)依據(jù)說不清楚，說了一大堆，和實(shí)際狀況不相符，那類型的工作總結(jié)，領(lǐng)導(dǎo)最為反感!因?yàn)轭I(lǐng)導(dǎo)花了那么多時(shí)間看，卻沒看到職工做出成績，那樣領(lǐng)導(dǎo)最為反感。

 

3、空話套話

空話套話一大堆，如果沒有數(shù)據(jù)做支撐，那么就不能體現(xiàn)自己所做的工作量，在領(lǐng)導(dǎo)眼里，這位員工就是來混飯吃的!

 

4、格式錯(cuò)亂

由于領(lǐng)導(dǎo)比較忙，如果工作總結(jié)格式錯(cuò)亂，讓人看得眼花繚亂，那么領(lǐng)導(dǎo)可沒那個(gè)耐心去看，不到2分鐘，就失去看下去的耐心了。

 

 

1、寫工作目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)

- 你一年的工作投入和產(chǎn)出是否成正比？

- 你今年有沒有為實(shí)現(xiàn)組織的大目標(biāo)做出貢獻(xiàn)？

- 你目前的工作水平怎么樣？

- 你個(gè)人有沒有成長？

2、寫對工作的思考

-我如何對自己的工作分類；

- 我們?nèi)绾卧u(píng)價(jià)自己的工作。

- 我們從工作中發(fā)現(xiàn)了什么問題。

- 我們對接下來工作的計(jì)劃是什么。

3、寫個(gè)人評(píng)價(jià)

強(qiáng)調(diào)一下，個(gè)人總結(jié)中的自我評(píng)價(jià)，不要只說缺點(diǎn)，得談成長。

比如：

在某些關(guān)鍵能力上，我從A狀態(tài)成長到了B狀態(tài)。

經(jīng)過一年的歷練，我能解決這一類更復(fù)雜的問題了。

4、寫明年計(jì)劃

態(tài)度：要昂揚(yáng)斗志，要傳遞你的戰(zhàn)斗能力和戰(zhàn)斗欲。