一、自我聲明
最高管理者、技術負責人、質(zhì)量負責人、授權簽字人對于通過自行學習的法律法規(guī)、資質(zhì)認定及實驗室認可相關文件,可通過自我聲明的方式進行能力確認;
或通過參加外部線下培訓、線上學習平臺培訓取得相應的培訓合格證明進行能力確認。
采樣員、檢測員、報告編制人員、報告審核人員、質(zhì)量監(jiān)督員、樣品管理員、檔案管理員對于法律法規(guī)、資質(zhì)認定及實驗室認可相關文件、檢驗檢測基礎知識、儀器設備使用維護等,可由質(zhì)量負責人、技術負責人準備書面試題。質(zhì)量負責人、技術負責人應明確合格分數(shù);
或通過參加外部線下培訓、線上學習平臺培訓取得相應的培訓合格證明進行能力確認。
選擇具有代表性、典型性的項目、樣品和標準,被考核人按照標準規(guī)定的方法開展檢測工作。適用于大多數(shù)檢測員操作技能能力確認,可通過以下方式進行:a)操作演示/目擊試驗,由具有經(jīng)驗的、熟悉檢測方法、技術規(guī)范、儀器操作的人員對被考核人的操作進行評判,確定被考核人是否獲得該項能力;b)人員比對,考核人指定一名具有經(jīng)驗的、熟悉檢測方法、技術規(guī)范、儀器操作的人員,與被考核人一同進行采樣或檢測工作,比對分析結果來確定被考核人是否獲得該項能力,考核人可指定人員比對結果相對偏差要求;c)加標回收,考核人在待檢測的樣品中添加一定量的目標物,由被考核人實施檢測,考核人根據(jù)回收率結果來確定被考核人是否獲得該項能力;d)盲樣測試,考核人選擇有證標準樣品、已知結果的穩(wěn)定樣品,由被考核人實施檢測,考核人根據(jù)檢測結果的與指定值的誤差確定被考核人是否獲得該項能力,考核人可指定誤差要求;e)留樣復測,考核人可以選擇已知結果且穩(wěn)定性良好的留樣樣品,并選擇穩(wěn)定性良好的檢測項目,比如土壤中的金屬元素作為考核項目,由被考核人實施檢測。考核人根據(jù)檢測結果的與已知值的誤差確定被考核人是否獲得該項能力,考核人可指定誤差要求。